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Diplom-Betriebswirt/in / Diplom-Kaufmann/-frau oder Diplom-Verwaltungswirt/in (FH / Bachelor) (20172054_0002)

Der Deutsche Wetterdienst (DWD) sucht für den Geschäftsbereich „Personal und Betriebswirtschaft“ im Referat „Controlling und Rechnungswesen“ am Dienstort Offenbach am Main zum nächstmöglichen Termin, unbefristet, eine/n

Diplom-Betriebswirt/in / Diplom-Kaufmann/-frau oder
Diplom-Verwaltungswirt/in (FH / Bachelor)

Referenzcode der Ausschreibung 20172054_0002

Bewerbungsfrist: 19. Januar 2018
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Termin
Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
Vertragsart: unbefristet
Laufbahn: gehobener Dienst
Bewerbergruppe: Tarifbeschäftigte / Beamte

Arbeitsort

Bezeichnung: Deutscher Wetterdienst
Ort: Offenbach am Main
PLZ: 63067
Bundesland: Hessen

Aufgabengebiet

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

  • Weiterentwicklung von Verfahren zur Bewertung und Kalkulation des Kostenrisikos, entsprechend der Verordnung (EU) Nr. 391/2013
  • Aufsetzen und Durchführung einer Plankostenrechnung entsprechend der geforderten Leistungspläne Verordnung (EU) Nr. 390/2013 - Flexible Plankostenrechnung
  • Verbindung zur Controlling-Konzeption mit integriertem Steuerungsmodell und Unterstützung der Neuen Unternehmensplanung
  • Information und Kommunikation mit der Clearingstellung im Bundesaufsichtsamt für Flugsicherung sowie Kommunikation der Nebenrechnung mit BMVI und BMF
  • Aufbau und Betrieb eines Acitivity Based Costing/Management – DV-gestützt
  • Unterstützung bei der Aufbereitung von Ergebnissen

Anforderungen

Unerlässliche Anforderungen an die/den künftige/n DP-Inhaber/in sind:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium als

    • Diplom-Betriebswirt/in und/oder
    • Diplom-Kaufmann/frau und/oder
    • Diplom-Verwaltungswirt/in und/oder
    • Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/in und/oder
    • vergleichbarer einschlägiger Bachelor-Abschluss
  • Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens Level C1 CEFR) in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu Fortbildungen und gelegentlichen Dienstreisen

Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:

  • Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im internen Rechnungswesen, insbesondere in der Kalkulation
  • Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Kosten- und Leistungsrechnung, insbesondere in der Plankosten- und Prozesskostenrechnung
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der der Kameralistik (Einnahmen und Ausgaben in öffentlichen Verwaltungen)
  • Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen im externen Rechnungswesen, insbesondere im Handels- und Steuerrecht
  • Ausgeprägte Kenntnisse im Risikomanagement, insbesondere der Risikobewertung
  • Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit wesentlichen Controllinginstrumenten
  • Sichere Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen (wie Oracle Applications, SAP R3) und entsprechenden Auswertungstools
  • Ausbaufähige Kenntnisse der englischen Sprache (mindestens Level B1 CEFR) in Wort und Schrift
  • Befähigung zum selbständigen ziel- und ergebnisorientierten Denken und Handeln
  • Ausgeprägte Leistungsbereitschaft und Initiative, insbesondere im Hinblick auf die Bereitschaft, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
  • Ausgeprägte adressaten- und situationsgerechte Kommunikationsfähigkeit i.V.m. einem entsprechenden Ausdrucks- und Darstellungsvermögen
  • Umfassende Kooperationsfähigkeit mit der Befähigung, Konflikte zu erkennen und sachgerecht auszutragen
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit in Verbindung mit Entscheidungsstärke

Arbeitgeber-Leistungen

Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 11, Teil I der Anlage 1 zum TV EntgO Bund bzw. nach Besoldungsgruppe A 11 BBesG bewertet. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.

Der Deutsche Wetterdienst fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.beruf-und-familie.de

Besondere Hinweise

Die Besetzung des Dienstpostens in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Frauen werden verstärkt zur Bewerbung aufgefordert.

Frauen werden bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Den Belangen des Bundesgleichstellungsgesetzes wird hierbei Rechnung getragen.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Die Auswahl erfolgt durch eine Auswahlkommission.

Bewerbungsverfahren

Sollte Ihr Interesse geweckt worden sein, bewerben Sie sich bitte bis zum 19.01.2018 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite
http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Hier geben Sie bitte den oben genannten Referenzcode ein.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, FH-Diplom/ Bachelor-Urkunde und Zeugnis, Arbeitszeugnisse) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Studienabschluss mit Abschlussnote und unter „Sprachen“ Ihre Deutsch- und Englisch-Kenntnisse.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.

Ansprechpartner

Herr Marco Färber, Tel.: 069 8062-4267