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Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (Master/Uni-Diplom) - Promotionsmöglichkeit (20172028_0002)

Die Bundesanstalt für Straßenwesen (BASt) ist ein technisch-wissenschaftliches Institut des Bundesministeriums für Verkehr und digitale Infrastruktur (BMVI), sie gibt dem Ministerium in technischen und verkehrspolitischen Fragen wissenschaftlich gestützte Entscheidungshilfen und wirkt maßgeblich bei der Ausarbeitung von Vorschriften und Normen mit.

Die BASt sucht für das Referat F2 „Passive Fahrzeugsicherheit, Biomechanik” ab sofort in Teilzeit (19,5 Wochenarbeitsstunden) - befristet nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz für die Dauer von vier Jahren - für Forschungsaufgaben im Themenfeld „Biofidelität numerischer Menschmodelle“ eine/n

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (Master/Uni-Diplom) - Promotionsmöglichkeit

Der Dienstort ist Bergisch Gladbach.
Referenzcode der Ausschreibung 20172028_0002

Bewerbungsfrist: 5. Februar 2018
Arbeitsbeginn: ab sofort
Arbeitszeit: Teilzeit
Vertragsart: befristet
Laufbahn: höherer Dienst
Bewerbergruppe: Tarifbeschaeftigte

Arbeitsort

Bezeichnung: Bundesanstalt für Straßenwesen
Ort: Bergisch Gladbach
PLZ: 51427
Bundesland: Nordrhein-Westfalen

Aufgabengebiet

Zur Verbesserung der Sicherheit von ungeschützten Verkehrsteilnehmern als auch der Fahrzeuginsassen existieren unterschiedliche Menschmodelle. Untersuchungen zur Biofidelität der Menschmodelle in Fußgänger- bzw. Radfahreranprallszenarien als auch die Anwendung der Menschmodelle als Fahrzeuginsassen in neuen Unfallszenarien - die sich aus automatisierten Fahren ergeben - sollen mit dem Schwerpunkt der Modellverbesserung im Bereich des Brustkorbes weiter untersucht werden.
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

  • Planung, Konzeption, Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Versuchen mit geeigneten Fußgänger- und Fahrzeuginsassen-Simulationsmodellen
  • Planung, Durchführung und Auswertung von Berechnungen mit Verfahren der numerischen Simulation (LS-Dyna, RADIOSS)
  • Ableitung von Verbesserungen der Menschmodelle im Bereich des Brustkorbes im Hinblick auf Biofidelität der Anpralleigenschaften, Kinematik und Gurtinteraktion sowie der Verletzungsprognosefähigkeit im Bereich Fußgänger und Radfahrer sowie Insassenschutz
  • Vertretung der Untersuchungsergebnisse in nationalen und internationalen Gremien

Im Rahmen des übertragenen Aufgabenbereiches besteht die Möglichkeit zur Promotion im Themenbereich „Evaluierung und Verbesserung der Biofidelität der Anpralleigenschaften und der Verletzungsprognosefähigkeit des Brustkorbes von numerischen Menschmodellen für verschiedenen Anprallszenarien“ in Kooperation mit einer Universität. Die Befristungsdauer von vier Jahren ist der Qualifizierung in der Ressortforschungseinrichtung BASt angemessen. Der Erwerb wissenschaftlicher Kompetenzen wird durch ein umfassendes Fortbildungsangebot unterstützt.

Anforderungen

Zwingende Anforderungskriterien

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom (TU/TH)) der Ingenieurwissenschaften mit der Fachrichtung Fahrzeugbau, Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder verwandter Bereiche (z.B. Physik)

Wichtige Anforderungskriterien

  • Kenntnisse und Erfahrungen in der experimentellen Durchführung von Versuchen zur passiven Fahrzeugsicherheit
  • Kenntnisse in der numerischen Simulation, u.a. in der Berechnungs- und Auswertungssoftware (z.B. LS-Dyna, RADIOSS) und insbesondere Erfahrungen im Bereich der numerischen Simulation mit Menschmodellen (z.B. THUMS)
  • Fähigkeit zum vernetzten Denken und zur Aufbereitung komplexer wissenschaftlicher Sachverhalte
  • Planungs- und Organisationsfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick und Fähigkeit, argumentativ zu überzeugen
  • Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
  • Englischkenntnisse, vergleichbar Sprachniveau B2 nach GER
  • Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen

Arbeitgeber-Leistungen

Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 TVöD.
Tarifbeschäftigte werden darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit nur vorübergehend übertragen wird.

Besondere Hinweise

Frauen werden verstärkt zur Bewerbung aufgefordert.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Die Stelle ist befristet für die Dauer von vier Jahren.

Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse. Weitere Informationen finden Sie unter www.anerkennung-in-deutschland.de

Die Auswahl erfolgt durch eine Auswahlkommission.

Bewerbungsverfahren

Sollte Ihr Interesse geweckt worden sein, bewerben Sie sich bitte bis zum 05.02.2018 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Hier geben Sie bitte den oben genannten Referenzcode ein.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Diplom-/ Masterzeugnis/ -urkunde, bei ausländischen Bildungsabschlüssen: Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss, Arbeitszeugnisse der letzten drei Arbeitgeber) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren entsprechenden Studienabschluss mit der Abschlussnote und unter „Berufserfahrung“ die
letzten 3 Arbeitgeber.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur
Verfügung.

Ansprechpartner

Herr Günther, Telefon: 02204 43-2109